2024年1月14日、5人組ガールズアイドルグループ24emotionsのクリティカル・サキさんの脱退と担当マネージャーの解雇が発表されました。
所属するAXY ENTERTAINMENTによると、クリティカル・サキと担当マネージャーに契約違反の疑いが発覚し、聴取したところ事実であることが確認できたとの発表です。
今回、クリティカル・サキさんと担当マネージャーの間でどんな契約違反があったのか、考えられる理由5選について考察します。
クリティカル・サキが脱退の理由5選！マネージャー解雇も意味深な訳！
クリティカル・サキさんは脱退となり、本人がXで次のように謝罪のコメントを投稿しています。
今回の件に関しまして
クリティカル・サキからのメッセージです。 pic.twitter.com/knzldBHpiy— クリティカル・サキ (@axy_24_saki) January 12, 2024
24emotionsのメンバーも次のコメントを投稿しています。
【メンバーからのコメント】
メンバーの1人が契約違反による脱退、担当マネージャーが契約違反による解雇、それに伴う1/26のZEPP公演中止、また24emotionsの今後の活動方針や、新メンバーオーディションについてのプレスリリースを本日18時に出しました。… pic.twitter.com/FNm36WKx8j
— 24emotions Official X (@axy_24_official) January 12, 2024
現在、クリティカル・サキさんとマネージャーがどんな契約違反を犯してしまったのか？内容は公表していないため不明となりますが、考えられる契約違反について5つの理由を紹介します。
契約期間の違反
契約期間途中で事務所を脱退した場合、契約期間の違反と見なされる可能性があります。
契約書には通常、特定の期間内に続行することが規定されています。
非競合条項の違反
契約で規定された期間内に同業他社や競合事務所での仕事を受けることが契約違反とされます。
これは通常、競業禁止として契約書に明記されます。
プライバシー侵害
芸能人のプライバシーを侵害する行為は、契約違反になります。
プライバシー侵害には、芸能人の家族や友人に対する嫌がらせ、プライベートな写真や動画を流出させるなどの行為が含まれます。
不正行為や倫理規定の違反
不正な行動に及び、または契約書に明示された倫理規定に違反した場合、契約違反が発生します。
これには詐欺、汚職、公序良俗に反する行動などが含まれます。
仕事の怠慢や契約義務の怠慢
契約で定められた仕事やプロモーション活動を怠った場合、契約違反と見なされる可能性があります。
これにはスケジュールに従わない、準備不足、契約で要求された活動を怠るなどが含まれます。
以上、考えられる5つの理由について挙げてみましたが、マネージャーの解雇とタイミングが一緒ということを考慮すると意味深ですよね。
おそらく『不正行為や倫理規定の違反』の可能性が高いと考えられます。
憶測となってしまいますが、クリティカル・サキさんとマネージャーの関係が、恋愛関係に発展してしまった可能性が非常に高いと考えれるのではないでしょうか？
ただし、これらを裏付ける確たる証拠はありませんので、あくまで憶測に過ぎません。
また、解雇されたマネージャーについての情報ですが、名前や顔などの情報は一切公表されていません。
まとめ
今回は5人組ガールズアイドルグループ24emotionsのクリティカル・サキさんの脱退と担当マネージャーの解雇が意味深だったので、考えられる脱退の理由5選について考察しました。
もしも恋愛関係が原因だったなら、脱退と解雇という結果にはなりましたが、愛は貫いて幸せになって欲しいと思います。
今後クリティカル・サキさんの動向を見守りたいと思います。
最後までご覧いただきありがとうございました。
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